Директора школы-интерната уволили по утрате доверия

Прокуратура Новгородской области провела проверку соблюдения антикоррупционного законодательства в ГОБОУ «Адаптированная школа-интернат № 9». Установлено, что с сентября 2021 года по август 2023 года директор учреждения издавала приказы о выплате себе ежемесячного вознаграждения за классное руководство. При этом она не уведомила работодателя о намерении осуществлять эту деятельность и не имела полномочий урегулировать трудовые отношения в отношении себя.

Кроме того, выявлены случаи начисления таких выплат за периоды, когда директор фактически не вела классное руководство, находясь в ежегодном отпуске. В результате противоправных действий она незаконно получила более 120 тыс. рублей.

По итогам проверки прокуратура внесла представление в Министерство образования Новгородской области. Рассмотрение представления завершилось увольнением директора в связи с истечением срока трудового договора.

Затем прокуратура обратилась в Новгородский районный суд с иском об изменении формулировки и основания увольнения на утрату доверия из-за непринятия работником мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов. Суд первой инстанции, а затем апелляционная коллегия по гражданским делам областного суда отказали в удовлетворении требований.

Прокуратура обжаловала решение апелляционной инстанции в кассационном порядке, и гражданское дело направили на новое рассмотрение в суд первой инстанции. С учётом позиции представителя прокуратуры области суд первой инстанции удовлетворил иск: формулировку и основание увольнения изменили на утрату доверия в связи с непринятием мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Ответчик обжаловал это решение. Представитель прокуратуры Новгородской области возражал против удовлетворения апелляционной жалобы. Судебная коллегия по гражданским делам Новгородского областного суда оставила жалобу без удовлетворения, а решение — без изменения. Решение вступило в законную силу.